清掃初心者でも大丈夫
個性を武器に、輝ける

金子 友見 Tomomi Kaneko

主な業務
清掃
入社年月
2018年
採用形式
中途入社

前職
レンタルビデオ店

MY CAREER 私の経歴

入社1〜2年目

都内のオフィスビルに配属。新規物件の立ち上げを経験。
正規社員登用制度の社内公募に応募し、正規社員になる。

入社2年目〜

規模や立地の異なる都内のオフィスビルを2棟経験し、都内の大規模オフィスビルに所属。
サブリーダー等の役割も経験し、さらなる技術力とマネジメント力向上を目指す。

物件が変わると、
すべてが新鮮で面白い

前職は接客業で、清掃業は初めてだったそうですね?

清掃の「せ」の字もわからない状態からスタートしました。前職はレンタルビデオ店で13年働いていましたが、24時間営業・年中無休の仕事で体力の限界を感じ、ワークライフバランスが整った仕事を探していたんです。当社は会社説明会があって親切な会社だと感じましたし、家族や知人からは「三井不動産の名前がついているから安心だね」と背中を押され、入社を決めました。清掃業は初めてでしたが、不安よりもワクワクが勝りました。「清掃のプロの技」を学べる面白さがありましたし、体を動かしながら日々、達成感を得られる仕事だからです。

これまでどんな物件を担当しましたか?

新規物件の立ち上げに携わり、その後は都内のオフィスビルや複合施設での勤務を経て、現在のオフィスビルにやってきました。物件の大きさによって所属人数が変わり、経験によって任せてもらう仕事も異なります。たとえばある現場では、清掃担当の社員が私だけだったので、パート社員のシフト管理やマニュアル作成、清掃契約の見直し、グループ会社や協力会社の方々とのやりとり、資材の在庫管理など、すべてを担当していました。もちろん上長に助けていただきながらですが。一方、現在のビルは規模も大きく歴史も古いので、大人数での連携が鍵となります。新人に戻ったような気持ちで清掃作業をこなしながら、ビルのルール等を教わり学んでいるところです。異動のたびに新鮮で飽きません。

明るく照らす、
安心を届ける。
私が考える
プロフェッショナル

コミュニケーションをとても大事にされていますが、
なぜですか?

清掃の仕事、ビルメンテナンスの仕事に、コミュニケーションは欠かせません。なぜなら些細なことでも異変に気づいたらすぐに、清掃、設備、警備の仲間と連携することで、トラブルを未然に防ぐことができるからです。私たちがお客様に届けているのは、快適や便利に加えて、「安心」です。社員が私一人だった時は、防災センターの方達と仲良くなって相談しやすい関係を築いていました。みんなの知恵を集めて解決するチームワークが重要ですし、人間関係が良好だとより自分の力が発揮しやすくなりますよね。それらすべてが「安心」につながっていると思います。

嘱託社員から正規社員になる際に、大事なことはなんですか?

入社1年半で正規社員登用制度の社内公募に応募しました。正規社員になるには、清掃作業の基礎を身につけ、チームをまとめようと働きかける姿勢が重要かもしれません。例えば、パート社員の方が私と関わることで「楽しい職場だな、明日も来たいな」と思える。お客様が「いつもの清掃さんがいてくれて安心」と思える、そんな毎日を提供したいです。チーム、物件、そして社会を少しでも明るく照らすことができたら、安心を届けられたら、嬉しいですね。

個性を発揮し輝く、
ヒーロー集団

1級ビルクリーニング技能士の資格をお持ちですよね?

実務5年以上で受験資格が得られるので、ちょうどその年に受けました。数ヶ月にも及ぶ社内研修が手厚く、改めて知識や技術について学び直す機会になりました。実技試験は、まるでダンスの振りを覚えるように複数手順を身につける必要があるのですが、業務時間中に試験本番さながらの機械を使った練習ができるのはよかったですね。資格取得後は任期3年で講師として仲間のサポートをしています。多い時で週に2回ほど、普段は異なる物件で働く仲間と出会い、横のつながりがどんどん広がっています。こんなにたくさんの仲間と心地よく切磋琢磨しながら働けるとは、入社前には想像もつきませんでした。

それぞれの個性を発揮して輝ける職場のようですね。

そうだと思います!私は自分から挨拶をするように心がけています。働く仲間だけでなく、訪れるお客様やオフィスで働く方など、どなたにも声をかけるうちに、アンケートで「挨拶をしてくれるので気持ちがいい」とおっしゃっていただけました。挨拶の習慣が清掃、警備、設備のスタッフにも伝播したのか、ビルスタッフ全体の印象も良くなったという評価もいただきました。私はコミュニケーションが武器ですが、もちろんお話するのが苦手という方も異なる方法で輝いています。ユニークな経歴の人が多く、警察官、システムエンジニア、飲食店の店長、バイクいじりが得意な人、清掃技術のプロなど。それぞれが自分の個性を発揮して活躍中です。一つでも武器があれば大丈夫ですよ!

SCHEDULE 仕事が
ある日の1日

8:00

出社・朝礼 着替えてからスタッフ全員で朝礼。
今日の予定やリスクアセスメントについて伝達します。

8:30

担当業務 欠員対応でトイレ清掃を行ったり、
清掃用具の在庫管理や備品の補充をしたりします。

11:30

社員ミーティング 出勤している社員が全員集合して、
昨日からの引継ぎをしたり今後の予定について話し合ったりします。

12:00

休憩 ブレイクルームで昼休憩をとります。

13:00

担当業務 来週の作業予定を全スタッフ分組んだり、
外構の定期清掃をしたりと様々な業務があります。

16:30

退勤 夜掃の当番がない日は16時半で退勤。

23:00

出社・朝礼 着替えてからスタッフ全員で朝礼。
作業予定やリスクアセスメントについて確認します。

23:30

作業準備 作業で使用する資機材や洗剤の準備をします。

0:00

定期清掃 建物の共用部だけではなく、お客様の専用室内の清掃も行います。
協力会社作業の立会を行うこともあります。

3:00

休憩 ブレイクルームでチームメンバーと休憩。
作業の進捗状況や雑談でメンバー間のコミニケションもとります。

4:00

清掃状況の見回り 予定した作業が滞りなく実施されているか、
目立つ汚れが残っていないかお客様の立場で確認。

6:00

片付け・日報作成 使用した資機材の点検および整理整頓。
業務報告、不足している備品があれば日報に記載を行い引継ぎを行う。

7:30

夕礼・退勤 予定通り作業を終え、退勤します。